Als internationales Personalberatungsnetzwerk sind wir auf die zukunftsgerichteten Belange der Finanz- und Versicherungswirtschaft spezialisiert.

Wir verfügen über eine langjährig hohe Expertise in der Besetzung hochklassiger Funktionen im Umfeld spezialisierter Fragestellungen unserer Zeit.

Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen! Gemeinsam mit Ihnen wollen wir dazu beraten, welche Herausforderungen und Perspektiven Ihre erfolgreiche berufliche Vita voranbringen.

Zur Unterstützung unseres namhaften Mandanten, einer innovativen, wachstumsstarken, nationalen Versicherungsgesellschaft suchen wir Sie als

Abteilungsleiter Unternehmenskunden & Kooperationsgeschäft (m/w/d)

Ihr Spielfeld:

• disziplinarische und fachliche Leitung der Abteilung mit dem Ziel der Sicherstellung einer kunden-, ertrags- und kostenorientierten Geschäftsentwicklung
• Weiterentwicklung der Geschäftsstrategie im Segment Betriebliche Krankenversicherung
• Entwicklung einer Digitalisierungsstrategie zur Verbesserung interner und externer Prozesse
• Gewinnung von neuen Partnern und Großkunden im B2B- und B2C-Geschäft, Führen und Gestalten von Vertragsverhandlungen
• Vorbereitung und Umsetzung von öffentlichen Ausschreibungen sowie interne ressortübergreifende Koordination der Schnittstellen
• Durchführung von Ad-hoc Neugeschäfts – und Bestandsanalysen für die Geschäftsleitung und interne und externe Stakeholder
• Unterstützung bei der Einschätzung und Akquisition von Risiken
• Absicherung der Profitabilität durch aktives Bestandsmanagement und Vorbereitung der Rentabilitätsprüfungen
• Führung und Motivation der Mitarbeiter, Begleitung der Weiterentwicklung der einzelnen Teammitglieder und des Teamaufbaus

Ihre Kernkompetenzen:

• abgeschlossene wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• belastbare Erfahrungen als Führungskraft oder Großprojektleiter
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• offenes Ohr für Erwartungen von Kund:innen, Kooperations- und Vertriebspartner:innen
• hohes Maß an Lösungsorientierung
• zielgerichtete und eigenständige Arbeitsweise
• ausgeprägtes Verantwortungsgefühl
• Begeisterung für neue Technologien und Themen, große Lernbereitschaft
• punktuelle Reisebereitschaft (z.B. für Großkundenbesuche)

Das Angebot:

• attraktiver Arbeitsplatz in einem motivierten, ehrgeizigen Umfeld
• Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit
• ansprechendes Vergütungspaket
• Arbeiten im Homeoffice (2 Tage/ Woche)
• Spielraum für Entwicklung, persönliche und fachliche Weiterbildung

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Saskia Behr (Tel +49 (0) 162/ 586 9066) gerne zur Verfügung.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: saskia.behr@interjob.net